瞭解世界第三大摩托車製造商為何選用優傲機器人

致力於同類中最佳品質之摩托車，同時提高生產力和改善人體工程學，是驅動 Bajaj Auto 有限公司為其裝配線選擇優傲機械人之協作機械人的原因。成為印度第一家採用協作機械人之公司，Bajaj 大幅提高生產能力，並改善其多重產品線。

挑戰：
「我們在 2010 年搜尋解決方案來實現裝配線自動化操作，」Bajaj Auto 公司工程（機械人和自動化）總經理Vikas Sawhney 在回應過去幾十年製造業的自動化進展時如是說。「兩輪裝配線是高度勞動密集的，在空間上受到挑戰，並且在身體上要求高精度的移動。「在試圖實現這些生產線自動化時，其中一個基本要求是標準化。此外，我們亦希望充分了解 Bajaj 龐大的女性員工群體的需求。」

雖然型號標準化是 Bajaj 在市場上取得成功的一個關鍵原則，但由於多種車型的規模不斷擴大以及市場上供應的車輛種類繁多，因此其正在迅速擴大其生產能力。那麼，關鍵是要找到一個標準化的自動化解決方案，這個解決方案可以水平部署，並且可以提供 Bajaj 工人可以利用的生產力、靈活性和可靠性。

「經過對市場上可用選項的深入研究，Bajaj Auto 選擇了優傲機械人，主要是由於機械人的協作性質。優傲機械人產品之優點包括體積細小、短暫的投資回收期、靈活、重量輕、高成本效益，準確和安全等關鍵優勢最終使 Bajaj Auto 公司相信優傲機械人對其標準化產品的適用性」 Vikas 補充說。

解決方案：
在設施上廣泛測試優傲機械人之協作機械人 3 個月後，Bajaj 將採用我們的協作機械人作為其所有功能要求的標準化解決方案。物料處理和機器管理等多個過程皆由我們的協作機械人與 Bajaj 員工合作完成。此外，公司還設計了新的貼花方式，並由 Bajaj 獲得專利，以充分利用這些機械人的靈活性。

其他好處，例如，零維護成本、降低功耗和保留知識產權在公司內也有機地推動組織的發展。此外，Bajaj 在裝配線上近 50％ 的勞動力由女性構成。

「得益於利用協作機械人實現的高品質輸出，我為獲得的成就感到非常自豪，」Bajaj Auto 有限公司之裝配線操作員 Rameshwari 說。「操作這一先進技術是非常有趣和容易的，所有要求嚴苛體力勞動的部分均由機械人負責。我和其他女性員工喜歡與這些協作機械人一起工作。」

Bajaj Auto 有限公司的員工現在擁有先進的工具，可以精確地執行重複的任務，這也是推動公司在全球範圍內顯著增長的關鍵因素之一。Bajaj 通過協作技術不僅向客戶提供高品質的車輛，而且還為員工帶來愉悅的體驗，在一天工作結束時，仍然可以笑容滿面。

今日開始使用

甚至對於中小型企業，高性價比，安全和靈活的協作機械人（亦或稱作 cobots）亦可以令自動化變得比以往更為容易。